Ebru Beyza BAYARÇELİK Etik Liderliğin İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisinde Algılanan Örgütsel Adaletin Aracılık Rolü, 31-50
Mediator Role of Perceived Organizational Justice in the Effect of Ethical Leadership on Turnover Intention
DOI : http://dx.doi.org/10.29228/TurkishStudies.40083
Abstract | Full text