İç denetim iç kontrollere, risk yönetimine ve kurumsal yönetime ilişkin değerlendirmeleri ile işletme hedeflerine ulaşılmasında işletme yönetiminin en önemli yardımcısıdır. Bu sebeple işletmelerde bir iç denetim biriminin varlığı büyük önem arz etmektedir. İşletmelerde bir iç denetim biriminin varlığı kadar, bu iç denetim biriminin faaliyetlerinin uluslararası iç denetim standartlarına uygun olarak yürütülmesi de son derece önemlidir. Bu anlamda işletmelerde gerçekleştirilen iç denetim uygulamalarının işletme adına beklenen katma değeri sağlayabilmesini mümkün kılmak için ne derece standartlar kapsamında yürütüldüğünün değerlendirilmesi gerekmektedir. Bu çalışmada işletmelerde yürütülen iç denetim faaliyetlerinin iç denetim standartlarına uygunluğunun değerlendirilmesinde kullanılabilecek nitelik ve performans standartları ölçeği geliştirilmesi amaçlanmıştır. Bu kapsamda geliştirilmeye çalışılan ölçekler için güvenirlik, madde ve faktör analizleri yapılmıştır. Yapılan güvenirlik analizi sonucunda nitelik standartları ölçeğinin güvenirlik değeri 0,891 ve performans standartları ölçeğinin güvenirlik değeri 0,897 olarak çıkmıştır. Madde analizi sonrasında yapılan faktör analizi sonucunda nitelik ve performans standartları ölçekleri altında dört faktörlü yapı ortaya çıkmıştır. Nitelik standartları ölçeği altında yer alan faktörler, değişkenlerin ifade ettikleri ortak anlam ve kavramsal çerçeve ile paralel olarak “amaç, yetki ve sorumluluk”, “bağımsızlık ve nesnellik”, “yeterlilik, mesleki özen ve dikkat” ve “kalite güvence ve geliştirme programı” olarak adlandırılmıştır. Performans standartları ölçeği altında yer alan faktörler de değişkenlerin ifade ettikleri ortak anlam ve kavramsal çerçeve ile paralel olarak “iç denetim faaliyetinin yönetilmesi”, “iç denetim görevinin niteliği”, “iç denetim görevinin yapılması” ve “iç denetim görevinin raporlanması” olarak adlandırılmıştır.

Internal audit is the most important assistant of business management in achieving business objectives through internal controls, risk management and corporate governance assessments. For this reason, the existence of an internal audit unit in enterprises is of great importance. As much as the existence of an internal audit unit, conducting the activities of internal audit unit in accordance with the international internal audit standards is extremely important for companies In this sense, it is necessary to evaluate to what extent the standards are carried out in order to enable the internal audit practices carried out in enterprises to provide the expected added value in the name of the enterprise. In this study, it is aimed to develop a scale of attribute and performance standards that can be used to evaluate the compliance of internal audit activities with internal audit standards. In this context, reliability, item and factor analyzes were performed for the scales that were tried to be developed. As a result of the reliability analysis, the reliability value of the attribute standards scale was 0.891 and the reliability value of the performance standards scale was 0.897. As a result of factor analysis after item analysis, four-factor structure emerged under the scales of attribute and performance standards. Factors under the attribute standards scale are called ler independence and objectivity in in parallel with the common meaning and conceptual framework expressed by the variables. The factors that are under the attribute standards scale are called "purpose, authority, and responsibility", "independence and objectivity", "proficiency and due professional care" and "quality assurance and ımprovement program" in parallel with the common meaning and conceptual framework expressed by the variables. The factors that are under the performance standards scale are called "Managing the Internal Audit Activity", "nature of internal audit task", "performing the internal audit task" and "reporting of the internal audit task" in parallel with the common meaning and conceptual framework expressed by the variables.