Abstract

Modern yaşam tarzlarının rekabetçi doğası, bireyleri aşırı çalışmaya zorlayabilmektedir. Bu bağlamda, işkoliklik, özellikle örgütsel, sosyal, psikolojik ve sağlıkla ilgili sonuçları açısından dikkat çeken bir değişkendir. Ancak bunun belirli tüketim davranışları üzerindeki etkilerine ilişkin bulgular kısıtlıdır. Bu noktada, enerji ve dikkat artırıcı ürünlerin tüketimi ve dürtüsel satın alma gibi bazı tüketici davranışlarının, işkolikliğin doğası ve etkileriyle tutarlı bir şekilde ortaya çıkması beklenebilir. Bu araştırmada işkolikliğin kafein bağımlılığı ve dürtüsel satın alma üzerindeki olası etkilerini ortaya konulması amaçlanmaktadır. Betimsel saha araştırması niteliğinde olan çalışma kapsamında, kolayda örnekleme yöntemiyle Türkiye’de farklı mesleklerden bireylere araştırma değişkenlerine yönelik anket uygulanmış ve elde edilen birincil veriler analiz edilip yorumlanmıştır. Çalışma, Kırıkkale Üniversitesi Sosyal ve Beşeri Bilimler Araştırma Etik Kurulu tarafından 20.09.2025 tarihinde 9 numaralı oturumda etik uygunluk açısından onaylanmıştır. Araştırmada öncelikle, işkolikliğin aşırı çalışma boyutunun kafein bağımlılığını ve kafein bağımlılığının dürtüsel alışverişleri pozitif yönlü etkilediği belirlenmiştir. Ayrıca işkolikliğin iki boyutu da dürtüsel alışverişleri doğrudan etkilemediği halde, aşırı çalışma boyutunun kafein bağımlılığı aracılığıyla dürtüsel alışverişleri pozitif yönlü etkilediği anlaşılmıştır. Neticede, işkolikliğin tüketim bağlamında da önemli yansımalarının olduğu değerlendirilmektedir. Araştırmanın, tüketici davranışları ve yönetim organizasyon yazınında önemli bir boşluğa dikkat çekmesi ve bunun giderilmesine katkı sağlaması beklenmektedir. Son olarak araştırmanın, belirli tüketici davranışlarını daha iyi anlamada yönetim ve organizasyon yazınındaki değişkenlerden yararlanılabileceği hakkında fikir vermesi bakımından değerli olduğu düşünülmektedir.

Abstract

The competitive nature of modern lifestyles can force individuals to overwork. In this context, workaholism is a noteworthy variable, particularly in terms of its organizational, social, psychological, and health-related consequences. However, findings regarding its effects on specific consumption behaviors are limited. At this point, it can be expected that some consumer behaviors, such as the consumption of energy and attention enhancing products and impulse buying, may emerge in a manner consistent with the nature and effects of workaholism. This research aims to reveal the possible effects of workaholism on caffeine addiction and impulse buying. As a descriptive field study, a survey was administered to individuals from different professions in Türkiye using convenience sampling method, the primary data obtained were analyzed and interpreted. The study was approved for ethical compliance by the Kırıkkale University Social and Human Sciences Research Ethics Committee on 20/09/2025, with session no: 9. Initially, the study determined that the overworking dimension of workaholism positively influences caffeine addiction, which in turn positively affects impulse buying. Furthermore, while it was found that neither dimension of workaholism directly impacts impulse buying, the overworking dimension does have a positive indirect effect on impulse buying through the mediation of caffeine addiction. Consequently, it is evaluated that workaholism carries significant implications within the context of consumption. The research is expected to highlight and contribute to filling a critical gap in both consumer behavior and management/organization literature. At last, the research is considered valuable because it provides insights into how variables from management and organizational literature can be used to better understand specific consumer behaviors.

Structured Abstract:

In today’s world, where life is increasingly demanding and competitive, hard working is considered an important value in many societies. At this point, caffeine consumption is at the forefront of consumption driven by excessive or overwork and it can be expected that workaholics consume more caffeinated products such as coffee with motivations such as increasing attention and performance. However, findings on the relationship between workaholism and caffeine consumption and addiction are limited. On the other hand, it is expected that caffeine consumption, which has been shown to have psychological effects, can be reflected in consumption decisions. However, the effect of caffeine consumption on shopping decisions has not received sufficient attention. In short, examining the possible effects of workaholism on caffeine consumption and, through this, on impulse buying has been determined as the primary objective of this research.

Although the findings are limited, it can be asserted that workaholism may affect caffeine addiction. For example, Kun et al.’s (2025) study found that addicted workers smoked more, consumed more stimulant products such as energy drinks, and exhibited more psychopathological symptoms. Similarly, Özsoy et al.’s (2025) study found that work addiction was positively related to caffeine addiction. In addition, Salanova et al.’s (2016) study found that workaholics consume more caffeine and alcohol. Beyond these, workaholism can also influence impulse shopping. Indeed, workaholics who experience problems due to being constantly connected to their work and who cannot devote sufficient time to themselves and their families may engage in more impulse shopping as a compensatory consumption to make up for the gaps arising from this lifestyle. Furthermore, limited findings have been indicated that workaholism affects obsessive behaviors and impulsivity. For example, Adreassen et al.’s (2016) field research determined that workaholism is associated with problems such as attention deficit/hyperactivity disorder and hoarding. Rachubińska et al.’s (2024) research found that workaholism is associated with compulsive buying. In addition to these, caffeine consumption may also influence impulse buying. In this regard, Biswas et al. (2023) found that consuming caffeinated beverages before shopping increased impulsivity in terms of purchasing more products and spending more money. In the study by Amlung et al. (2013), it was determined that the frequency of consuming caffeinated alcoholic beverages was positively related to factors such as impulsive decision making, lack of prior planning, sensory seeking, and positive urgency. Similarly, Grant & Chamberlain’s (2018) study also found that higher caffeine intake was associated with greater impulsivity in certain tasks. Giles et al.’s (2017) study determined that habitual high caffeine consumers exhibited greater motor impulsivity.

Within the scope of the research, due to time and resource constraints, a face-to-face survey was conducted in Türkiye on a voluntary basis. Data was collected from 416 participants using convenience sampling method. The normality of the data distribution was assessed by examining skewness and kurtosis levels. Confirmatory factor analysis was applied for the measurement tools, and goodness-of-fit values were calculated. A structural equation model was used to test the hypotheses. Direct, total, and indirect effects (mediation effects) between variables were calculated.

According to the results of the structural equation model, the effect of excessive work, one of the subdimensions of workaholism, on caffeine consumption is positive and significant (β=0.464; p=0.019), while the effect of compulsive work, another dimension, on caffeine consumption is insignificant (p=0.230). Furthermore, the effect of excessive work on impulse buying is not significant (p=0.541), and the effect of compulsive work on impulse buying is also not significant (p=0.902). Furthermore, the effect of caffeine consumption on impulse buying is positively significant (β =0.256; P<0.001), and caffeine consumption mediates the positive effect of overworking on impulse buying (β =0.119; P=0.018).

As a result, it is understood that overworking employees tend to consume more caffeine. Additionally, it is seen that overworking dimension of workaholism indirectly affects impulse buying. In other words, the increased caffeine consumption resulting from overwork influences the increase in impulse purchases. In addition to these, it has been demonstrated that caffeine addiction positively affects impulse buying. In the context of management and organization science, the research suggests that businesses should consider not only workload but also the uncontrolled consumption of stimulant products like caffeine when encouraging healthy employee behaviors. On the other hand, from a marketing perspective, the research findings provide insight into the potential effects of sales promotion efforts such as offering coffee for free or at a low price. In future research, findings regarding the relationships between workaholism, caffeine consumption levels, and impulse buying behavior can be enriched through qualitative studies; the relationships between variables can be examined in terms of different substances such as energy drinks or stimulant medications; and how shopping or sectoral dynamics affect these relationships can be elucidated. Asa result, this research reveals that workaholism is not merely a professional issue; it also has an effect on reduced control over spending through caffeine addiction.

Yapılandırılmış Özet

Günümüzde, hayatın giderek daha zorlu ve rekabetçi hale geldiği bir dünyada, sıkı çalışma birçok toplumda önemli bir değer olarak kabul edilmektedir. Bu noktada, aşırı veya fazla çalışmadan kaynaklanan tüketim alışkanlıklarının başında kafein tüketimi gelmektedir ve işkoliklerin dikkat ve performansı artırmak gibi motivasyonlarla kahve gibi kafeinli ürünleri daha fazla tüketmesi beklenebilir. Bununla birlikte, işkoliklik ile kafein tüketimi ve bağımlılığı arasındaki ilişkiye dair bulgular sınırlıdır. Öte yandan, psikolojik etkileri olduğu görülen kafein tüketiminin, tüketim kararlarına yansıyabileceği beklenmektedir. Ancak, kafein tüketiminin alışveriş kararları üzerindeki etkisi yeterince incelenmemiştir. Kısaca, işkolikliğin kafein tüketimi ve dolayısıyla dürtüsel satın alma üzerindeki olası etkilerinin incelenmesi bu araştırmanın temel amacı olarak belirlenmiştir.  

Bulgular sınırlı olsa da, işkolikliğin kafein bağımlılığını etkileyebileceği ileri sürülebilir. Örneğin, Kun vd.’nin (2025) çalışması işe bağımlı çalışanların daha fazla sigara içtiğini, enerji içecekleri gibi uyarıcı ürünleri daha fazla tükettiğini ve daha fazla psikopatolojik semptom gösterdiğini bulmuştur. Benzer şekilde, Özsoy vd.’nin (2025) çalışması, iş bağımlılığının kafein bağımlılığıyla pozitif bir ilişki içinde olduğunu ortaya koymuştur. Ayrıca, Salanova vd.’nin (2016) çalışması, işkoliklerin daha fazla kafein ve alkol tükettiğini belirlemiştir. Bunların ötesinde, işkoliklik dürtüsel alışverişi de etkileyebilir. Sürekli işlerine bağlı olmaktan dolayı sorun yaşayan ve kendilerine ve ailelerine yeterli zaman ayıramayan işkolikler, bu yaşam tarzından kaynaklanan boşlukları telafi etmek için daha fazla dürtüsel alışveriş yapabilir. Dahası, sınırlı bulgular işkolikliğin takıntılı davranışları ve dürtüselliği etkilediğini göstermiştir. Örneğin, Adreassen vd.’nin (2016) saha araştırması, işkolikliğin dikkat eksikliği/hiperaktivite bozukluğu ve istifçilik gibi sorunlarla ilişkili olduğunu belirlemiştir. Rachubińska vd.’nin (2024) araştırması, işkolikliğin kompulsif satın alma ile ilişkili olduğunu bulmuştur. Bunlara ek olarak, kafein tüketimi de dürtüsel satın almayı etkileyebilir. Bu bağlamda, Biswas vd. (2023), alışverişten önce kafeinli içecek tüketmenin, daha fazla ürün satın alma ve daha fazla para harcama açısından dürtüselliği artırdığını bulmuştur. Amlung vd. (2013) tarafından yapılan çalışmada, kafeinli alkollü içecek tüketme sıklığının, dürtüsel karar verme, önceden planlama eksikliği, duyusal arayış ve olumlu aciliyet gibi faktörlerle pozitif olarak ilişkili olduğu belirlenmiştir. Benzer şekilde, Grant ve Chamberlain’in (2018) çalışması da daha yüksek kafein alımının belirli görevlerde daha fazla dürtüsellikle ilişkili olduğunu bulmuştur. Giles vd.’nin (2017) çalışması, alışkanlık haline gelmiş yüksek kafein tüketicilerinin daha fazla motor dürtüsellik sergilediğini belirlemiştir.

Araştırma kapsamında, zaman ve kaynak kısıtlamaları nedeniyle, Türkiye’de gönüllülük esasına dayalı olarak yüz yüze bir anket gerçekleştirilmiştir. Veriler, kolay örnekleme yöntemi kullanılarak 416 katılımcıdan toplanmıştır. Veri dağılımının normalliği, çarpıklık ve basıklık düzeyleri incelenerek değerlendirilmiştir. Ölçüm araçları için doğrulayıcı faktör analizi uygulanmış ve uyum iyiliği değerleri hesaplanmıştır. Hipotezleri test etmek için yapısal eşitlik modeli kullanılmıştır. Değişkenler arasındaki doğrudan, toplam ve dolaylı etkiler (aracılık etkileri) hesaplanmıştır.

Yapısal eşitlik modeli sonuçlarına göre, işkolikliğin alt boyutlarından olan aşırı çalışmanın kafein tüketimi üzerindeki etkisi pozitif ve anlamlıdır (β=0,464; p=0,019), diğer bir boyut olan kompulsif çalışmanın ise kafein tüketimi üzerindeki etkisi anlamsızdır (p=0,230). Ayrıca, aşırı çalışmanın dürtüsel satın alma üzerindeki etkisi anlamlı değildir (p=0,541) ve kompulsif çalışmanın dürtüsel satın alma üzerindeki etkisi de anlamlı değildir (p=0,902). Bunların yanında, kafein tüketiminin dürtüsel satın alma üzerindeki etkisi pozitif ve anlamlıdır (β =0,256; P<0,001) ve kafein tüketimi, aşırı çalışmanın dürtüsel satın alma üzerindeki pozitif etkisine aracılık etmektedir (β =0,119; P=0,018).

Sonuç olarak, aşırı çalışan bireylerin daha fazla kafein tüketme eğiliminde olduğu anlaşılmaktadır. Ayrıca, işkolikliğin aşırı çalışma boyutunun dürtüsel satın almayı dolaylı olarak etkilediği görülmektedir. Başka bir deyişle, aşırı çalışmadan kaynaklanan artan kafein tüketimi, dürtüsel satın almalardaki artışı etkilemektedir. Bunlara ek olarak, kafein bağımlılığının dürtüsel satın almayı pozitif yönde etkilediği ortaya konulmuştur. Yönetim ve organizasyon bilimi bağlamında bu araştırma, işletmelerin sağlıklı çalışan davranışlarını teşvik ederken yalnızca iş yükünü değil, aynı zamanda kafein gibi uyarıcı ürünlerin kontrolsüz tüketimini de dikkate almaları gerektiğini öne sürmektedir. Öte yandan pazarlama perspektifinden bakıldığında araştırma bulguları, kahvenin ücretsiz veya düşük fiyata sunulması gibi satış tutundurma çabalarının potansiyel etkilerine dair içgörü sağlamaktadır. Gelecekteki araştırmalarda, işkoliklik, kafein tüketim düzeyleri ve dürtüsel satın alma davranışı arasındaki ilişkilere dair bulgular nitel çalışmalarla zenginleştirilebilir; değişkenler arasındaki ilişkiler enerji içecekleri veya uyarıcı ilaçlar gibi farklı maddeler açısından incelenebilir; ve alışveriş veya sektörel dinamiklerin bu ilişkileri nasıl etkilediği aydınlatılabilir. Sonuç itibarıyla bu araştırma, işkolikliğin yalnızca mesleki bir sorun olmadığını; aynı zamanda kafein bağımlılığı aracılığıyla harcamalar üzerindeki kontrolün azalması üzerinde de etkili olduğunu ortaya koymaktadır.

ملخص منظم:

في عالمنا المعاصر، حيث أصبحت الحياة أكثر تطلبًا وتنافسية، يُعتبر العمل الجاد قيمة مهمة في العديد من المجتمعات. وفي هذا السياق، يحتل استهلاك الكافيين الصدارة بين أنماط الاستهلاك المدفوعة بالإرهاق أو العمل المفرط، ومن المتوقع أن يستهلك مدمنو العمل كميات أكبر من المنتجات التي تحتوي على الكافيين — مثل القهوة — بدوافع مثل زيادة التركيز والأداء. ومع ذلك، فإن النتائج المتعلقة بالعلاقة بين إدمان العمل واستهلاك الكافيين والإدمان عليه محدودة. من ناحية أخرى، من المتوقع أن ينعكس استهلاك الكافيين، الذي ثبت أن له آثارًا نفسية، على قرارات الاستهلاك. ومع ذلك، لم يحظَ تأثير استهلاك الكافيين على قرارات التسوق بالاهتمام الكافي. باختصار، تم تحديد دراسة الآثار المحتملة لإدمان العمل على استهلاك الكافيين، ومن خلال ذلك على الشراء الاندفاعي، كهدف رئيسي لهذا البحث.

على الرغم من محدودية النتائج، يمكن الجزم بأن إدمان العمل قد يؤثر على إدمان الكافيين. على سبيل المثال، وجدت دراسة كون وآخرون (2025) أن العمال المدمنين على العمل يدخنون أكثر، ويستهلكون المزيد من المنتجات المنشطة مثل مشروبات الطاقة، ويظهرون المزيد من الأعراض النفسية المرضية. وبالمثل، وجدت دراسة أوزسوي وآخرون (2025) أن إدمان العمل يرتبط ارتباطًا إيجابيًا بإدمان الكافيين. بالإضافة إلى ذلك، وجدت دراسة سالانوفا وآخرون (2016) أن مدمني العمل يستهلكون كميات أكبر من الكافيين والكحول. وعلاوة على ذلك، يمكن أن يؤثر إدمان العمل أيضًا على التسوق الاندفاعي. في الواقع، قد ينخرط مدمنو العمل الذين يعانون من مشاكل بسبب ارتباطهم المستمر بعملهم، والذين لا يستطيعون تخصيص وقت كافٍ لأنفسهم ولأسرهم، في المزيد من التسوق الاندفاعي كاستهلاك تعويضي لسد الفجوات الناشئة عن نمط الحياة هذا. علاوة على ذلك، أشارت بعض النتائج المحدودة إلى أن إدمان العمل يؤثر على السلوكيات الوسواسية والاندفاعية. على سبيل المثال، خلص البحث الميداني الذي أجراه أدرياسن وآخرون (2016) إلى أن إدمان العمل يرتبط بمشاكل مثل اضطراب نقص الانتباه وفرط النشاط، والتكديس. ووجدت دراسة راشوبينسكا وآخرون (2024) أن إدمان العمل يرتبط بالشراء القهري. وبالإضافة إلى ذلك، قد يؤثر استهلاك الكافيين أيضًا على الشراء الاندفاعي. وفي هذا الصدد، وجد بيسواس وآخرون (2023) أن تناول المشروبات التي تحتوي على الكافيين قبل التسوق يزيد من الاندفاع من حيث شراء المزيد من المنتجات وإنفاق المزيد من المال. وفي الدراسة التي أجراها أملونغ وآخرون (2013)، تبيّن أن تكرار تناول المشروبات الكحولية التي تحتوي على الكافيين يرتبط ارتباطًا إيجابيًا بعوامل مثل اتخاذ القرارات الاندفاعية، والافتقار إلى التخطيط المسبق، والبحث عن التحفيز الحسي، والإلحاح الإيجابي. وبالمثل، وجدت دراسة غرانت وتشامبرلين (2018) أيضًا أن تناول كميات أكبر من الكافيين يرتبط بزيادة الاندفاعية في مهام معينة. وأثبتت دراسة جايلز وآخرون (2017) أن المستهلكين المعتادين على تناول كميات كبيرة من الكافيين أظهروا اندفاعية حركية أكبر.

في نطاق هذا البحث، ونظرًا لقيود الوقت والموارد، أُجري استطلاع وجهاً لوجه في تركيا على أساس طوعي. تم جمع البيانات من 416 مشاركًا باستخدام طريقة العينات الملائمة. تم تقييم طبيعية توزيع البيانات من خلال فحص مستويات الانحراف والتفرطح. تم تطبيق التحليل العاملي التأكيدي على أدوات القياس، وحُسبت قيم ملاءمة النموذج. واستُخدم نموذج المعادلات الهيكلية لاختبار الفرضيات. كما تم حساب التأثيرات المباشرة والإجمالية وغير المباشرة (تأثيرات الوساطة) بين المتغيرات.

ووفقًا لنتائج نموذج المعادلات الهيكلية، فإن تأثير العمل المفرط، وهو أحد الأبعاد الفرعية لإدمان العمل، على استهلاك الكافيين إيجابي وذو دلالة إحصائية (β=0.464؛ p=0.019)، في حين أن تأثير العمل القهري، وهو بُعد آخر، على استهلاك الكافيين غير ذي دلالة إحصائية (p=0.230). علاوة على ذلك، فإن تأثير العمل المفرط على الشراء الاندفاعي غير ذي دلالة إحصائية (p=0.541)، كما أن تأثير العمل القهري على الشراء الاندفاعي غير ذي دلالة إحصائية أيضًا (p=0.902). علاوة على ذلك، فإن تأثير استهلاك الكافيين على الشراء الاندفاعي إيجابي وذو دلالة إحصائية (β =0.256؛ P<0.001)، كما أن استهلاك الكافيين يلعب دور الوسيط في التأثير الإيجابي للإرهاق في العمل على الشراء الاندفاعي (β =0.119؛ P=0.018).

ونتيجة لذلك، يتضح أن الموظفين الذين يعانون من الإرهاق في العمل يميلون إلى استهلاك كميات أكبر من الكافيين. بالإضافة إلى ذلك، يتبين أن بُعد «الإرهاق في العمل» ضمن إدمان العمل يؤثر بشكل غير مباشر على الشراء الاندفاعي. بعبارة أخرى، فإن زيادة استهلاك الكافيين الناتجة عن الإرهاق في العمل تؤثر على زيادة عمليات الشراء الاندفاعي. بالإضافة إلى ذلك، ثبت أن إدمان الكافيين يؤثر إيجابياً على الشراء الاندفاعي. في سياق علوم الإدارة والتنظيم، تشير الدراسة إلى أنه ينبغي على الشركات أن تراعي ليس فقط عبء العمل، بل أيضاً الاستهلاك غير المنضبط للمنتجات المنشطة مثل الكافيين عند تشجيع السلوكيات الصحية للموظفين. من ناحية أخرى، ومن منظور التسويق، توفر نتائج الدراسة نظرة ثاقبة حول الآثار المحتملة لجهود ترويج المبيعات مثل تقديم القهوة مجاناً أو بسعر منخفض. في الأبحاث المستقبلية، يمكن إثراء النتائج المتعلقة بالعلاقات بين إدمان العمل ومستويات استهلاك الكافيين وسلوك الشراء الاندفاعي من خلال الدراسات النوعية؛ ويمكن فحص العلاقات بين المتغيرات من حيث المواد المختلفة مثل مشروبات الطاقة أو الأدوية المنشطة؛ كما يمكن توضيح كيفية تأثير ديناميكيات التسوق أو الديناميكيات القطاعية على هذه العلاقات. ونتيجة لذلك، يكشف هذا البحث أن إدمان العمل ليس مجرد مسألة مهنية؛ بل له أيضًا تأثير على انخفاض السيطرة على الإنفاق من خلال إدمان الكافيين.

Résumé structuré :

Dans le monde actuel, où la vie est de plus en plus exigeante et compétitive, le fait de travailler dur est considéré comme une valeur importante dans de nombreuses sociétés. À cet égard, la consommation de caféine occupe une place prépondérante parmi les habitudes liées au surmenage ou à une charge de travail excessive, et l’on peut s’attendre à ce que les « accros au travail » consomment davantage de produits caféinés, tels que le café, dans le but notamment d’améliorer leur concentration et leurs performances. Cependant, les résultats concernant la relation entre l’addiction au travail, la consommation de caféine et la dépendance à la caféine sont limités. D’autre part, on peut s’attendre à ce que la consommation de caféine, dont les effets psychologiques ont été démontrés, se reflète dans les décisions d’achat. Or, l’effet de la consommation de caféine sur les décisions d’achat n’a pas fait l’objet d’une attention suffisante. En résumé, l’objectif principal de cette recherche est d’examiner les effets possibles de l’addiction au travail sur la consommation de caféine et, par là même, sur les achats impulsifs.

Bien que les résultats soient limités, on peut affirmer que l’addiction au travail peut influencer la dépendance à la caféine. Par exemple, l’étude de Kun et al. (2025) a révélé que les travailleurs dépendants fumaient davantage, consommaient davantage de produits stimulants tels que les boissons énergisantes et présentaient davantage de symptômes psychopathologiques. De même, l’étude d’Özsoy et al. (2025) a montré que la dépendance au travail était positivement corrélée à la dépendance à la caféine. En outre, l’étude de Salanova et al. (2016) a révélé que les accros au travail consomment davantage de caféine et d’alcool. Au-delà de ces aspects, l’addiction au travail peut également influencer les achats impulsifs. En effet, les bourreaux de travail qui rencontrent des problèmes liés au fait d’être constamment connectés à leur travail et qui ne peuvent pas consacrer suffisamment de temps à eux-mêmes et à leur famille peuvent se livrer davantage à des achats impulsifs, en tant que consommation compensatoire visant à combler les vides engendrés par ce mode de vie. Par ailleurs, quelques résultats indiquent que l’addiction au travail affecte les comportements obsessionnels et l’impulsivité. Par exemple, les recherches sur le terrain menées par Adreassen et al. (2016) ont établi que l’addiction au travail est associée à des troubles tels que le trouble déficitaire de l’attention avec hyperactivité et l’accumulation compulsive. Les travaux de Rachubińska et al. (2024) ont quant à eux montré que l’addiction au travail est liée aux achats compulsifs. En outre, la consommation de caféine peut également influencer les achats impulsifs. À cet égard, Biswas et al. (2023) ont constaté que la consommation de boissons caféinées avant de faire ses courses augmentait l’impulsivité, se traduisant par l’achat d’un plus grand nombre de produits et des dépenses plus élevées. Dans l’étude menée par Amlung et al. (2013), il a été établi que la fréquence de consommation de boissons alcoolisées caféinées était positivement liée à des facteurs tels que la prise de décision impulsive, l’absence de planification préalable, la recherche de sensations et l’urgence positive. De même, l’étude de Grant et Chamberlain (2018) a également révélé qu’une consommation plus élevée de caféine était associée à une plus grande impulsivité dans certaines tâches. L’étude de Giles et al. (2017) a déterminé que les consommateurs habituels de quantités élevées de caféine présentaient une plus grande impulsivité motrice.

Dans le cadre de cette recherche, en raison de contraintes de temps et de ressources, une enquête en face à face a été menée en Turquie sur la base du volontariat. Les données ont été recueillies auprès de 416 participants à l’aide d’un échantillonnage par commodité. La normalité de la distribution des données a été évaluée en examinant les niveaux d’asymétrie et de kurtosis. Une analyse factorielle confirmatoire a été appliquée aux outils de mesure, et les valeurs d’adéquation ont été calculées. Un modèle d’équations structurelles a été utilisé pour tester les hypothèses. Les effets directs, totaux et indirects (effets de médiation) entre les variables ont été calculés.

D’après les résultats du modèle d’équations structurelles, l’effet du travail excessif, l’une des sous-dimensions de l’addiction au travail, sur la consommation de caféine est positif et significatif (β = 0,464 ; p = 0,019), tandis que l’effet du travail compulsif, une autre dimension, sur la consommation de caféine n’est pas significatif (p = 0,230). De plus, l’effet de la surcharge de travail sur les achats impulsifs n’est pas significatif (p = 0,541), et l’effet du travail compulsif sur les achats impulsifs n’est pas non plus significatif (p = 0,902). Par ailleurs, l’effet de la consommation de caféine sur les achats impulsifs est positivement significatif (β = 0,256 ; P < 0,001), et la consommation de caféine joue un rôle de médiation dans l’effet positif du surmenage sur les achats impulsifs (β = 0,119 ; P = 0,018).

Il en ressort donc que les employés en situation de surmenage ont tendance à consommer davantage de caféine. De plus, on constate que la dimension « surmenage » de l’addiction au travail influe indirectement sur les achats impulsifs. En d’autres termes, l’augmentation de la consommation de caféine résultant du surmenage influence l’augmentation des achats impulsifs. Par ailleurs, il a été démontré que la dépendance à la caféine a un effet positif sur les achats impulsifs. Dans le contexte des sciences de la gestion et de l’organisation, cette étude suggère que les entreprises devraient prendre en compte non seulement la charge de travail, mais aussi la consommation incontrôlée de produits stimulants tels que la caféine lorsqu’elles encouragent des comportements sains chez leurs employés. D’un point de vue marketing, en revanche, les résultats de cette étude fournissent des indications sur les effets potentiels des actions de promotion des ventes, telles que l’offre de café gratuit ou à bas prix. Dans le cadre de futures recherches, les conclusions concernant les relations entre l’addiction au travail, les niveaux de consommation de caféine et le comportement d’achat impulsif pourraient être enrichies par des études qualitatives ; les relations entre ces variables pourraient être examinées en tenant compte de différentes substances telles que les boissons énergisantes ou les médicaments stimulants ; et l’influence des dynamiques d’achat ou sectorielles sur ces relations pourrait être élucidée. En conclusion, cette étude révèle que l’addiction au travail n’est pas seulement un problème professionnel ; elle a également pour effet de réduire le contrôle sur les dépenses par le biais de la dépendance à la caféine.

Resumen estructurado:

En el mundo actual, donde la vida es cada vez más exigente y competitiva, el trabajo duro se considera un valor importante en muchas sociedades. En este contexto, el consumo de cafeína ocupa un lugar destacado entre los hábitos impulsados por el exceso de trabajo o el agotamiento laboral, y cabe esperar que los adictos al trabajo consuman más productos con cafeína, como el café, con el objetivo de aumentar la atención y el rendimiento. Sin embargo, los resultados sobre la relación entre la adicción al trabajo y el consumo de cafeína y la dependencia de esta son limitados. Por otra parte, cabe esperar que el consumo de cafeína, del que se ha demostrado que tiene efectos psicológicos, pueda reflejarse en las decisiones de consumo. Sin embargo, el efecto del consumo de cafeína en las decisiones de compra no ha recibido la atención suficiente. En resumen, el objetivo principal de esta investigación es examinar los posibles efectos de la adicción al trabajo sobre el consumo de cafeína y, a través de ello, sobre las compras impulsivas.

Aunque los resultados son limitados, se puede afirmar que la adicción al trabajo puede influir en la adicción a la cafeína. Por ejemplo, el estudio de Kun et al. (2025) reveló que los trabajadores adictos fumaban más, consumían más productos estimulantes, como bebidas energéticas, y presentaban más síntomas psicopatológicos. De manera similar, el estudio de Özsoy et al. (2025) constató que la adicción al trabajo estaba relacionada positivamente con la adicción a la cafeína. Además, el estudio de Salanova et al. (2016) reveló que los adictos al trabajo consumen más cafeína y alcohol. Más allá de esto, la adicción al trabajo también puede influir en las compras impulsivas. De hecho, los adictos al trabajo que experimentan problemas por estar constantemente conectados a su trabajo y que no pueden dedicar suficiente tiempo a sí mismos ni a sus familias pueden realizar más compras impulsivas como consumo compensatorio para suplir las carencias derivadas de este estilo de vida. Además, algunos hallazgos, aunque limitados, indican que la adicción al trabajo afecta a los comportamientos obsesivos y a la impulsividad. Por ejemplo, la investigación de campo de Adreassen et al. (2016) determinó que la adicción al trabajo está asociada a problemas como el trastorno por déficit de atención e hiperactividad y el acaparamiento. La investigación de Rachubińska et al. (2024) reveló que la adicción al trabajo está relacionada con las compras compulsivas. Además de esto, el consumo de cafeína también puede influir en las compras impulsivas. A este respecto, Biswas et al. (2023) observaron que el consumo de bebidas con cafeína antes de ir de compras aumentaba la impulsividad, lo que se traducía en la compra de más productos y un mayor gasto. En el estudio de Amlung et al. (2013), se determinó que la frecuencia del consumo de bebidas alcohólicas con cafeína estaba relacionada positivamente con factores como la toma de decisiones impulsiva, la falta de planificación previa, la búsqueda de estímulos sensoriales y la urgencia positiva. De manera similar, el estudio de Grant y Chamberlain (2018) también reveló que una mayor ingesta de cafeína se asociaba con una mayor impulsividad en determinadas tareas. El estudio de Giles et al. (2017) determinó que los consumidores habituales de grandes cantidades de cafeína mostraban una mayor impulsividad motora.

En el marco de la investigación, debido a limitaciones de tiempo y recursos, se llevó a cabo una encuesta presencial en Turquía de carácter voluntario. Se recopilaron datos de 416 participantes mediante un método de muestreo por conveniencia. La normalidad de la distribución de los datos se evaluó examinando los niveles de asimetría y curtosis. Se aplicó un análisis factorial confirmatorio a las herramientas de medición y se calcularon los valores de bondad de ajuste. Se utilizó un modelo de ecuaciones estructurales para comprobar las hipótesis. Se calcularon los efectos directos, totales e indirectos (efectos de mediación) entre las variables.

Según los resultados del modelo de ecuaciones estructurales, el efecto del trabajo excesivo —una de las subdimensiones de la adicción al trabajo— sobre el consumo de cafeína es positivo y significativo (β = 0,464; p = 0,019), mientras que el efecto del trabajo compulsivo —otra dimensión— sobre el consumo de cafeína no es significativo (p = 0,230). Además, el efecto del exceso de trabajo sobre las compras impulsivas no es significativo (p = 0,541), y el efecto del trabajo compulsivo sobre las compras impulsivas tampoco es significativo (p = 0,902). Por otra parte, el efecto del consumo de cafeína sobre las compras impulsivas es positivo y significativo (β = 0,256; P < 0,001), y el consumo de cafeína media el efecto positivo del exceso de trabajo sobre las compras impulsivas (β = 0,119; P = 0,018).

Como resultado, se deduce que los empleados con exceso de trabajo tienden a consumir más cafeína. Además, se observa que la dimensión del exceso de trabajo de la adicción al trabajo afecta indirectamente a las compras impulsivas. En otras palabras, el aumento del consumo de cafeína derivado del exceso de trabajo influye en el aumento de las compras impulsivas. Además de esto, se ha demostrado que la adicción a la cafeína influye positivamente en las compras impulsivas. En el contexto de las ciencias de la gestión y la organización, la investigación sugiere que las empresas deberían tener en cuenta no solo la carga de trabajo, sino también el consumo descontrolado de productos estimulantes como la cafeína a la hora de fomentar comportamientos saludables entre los empleados. Por otro lado, desde una perspectiva de marketing, los resultados de la investigación ofrecen información sobre los posibles efectos de las iniciativas de promoción de ventas, como ofrecer café de forma gratuita o a un precio reducido. En futuras investigaciones, los resultados relativos a las relaciones entre la adicción al trabajo, los niveles de consumo de cafeína y el comportamiento de compra impulsiva pueden enriquecerse mediante estudios cualitativos; pueden examinarse las relaciones entre las variables en relación con diferentes sustancias, como las bebidas energéticas o los medicamentos estimulantes; y puede aclararse cómo las dinámicas de compra o sectoriales afectan a estas relaciones. Como resultado, esta investigación revela que la adicción al trabajo no es meramente una cuestión profesional, sino que también tiene un efecto en la reducción del control sobre el gasto a través de la adicción a la cafeína.

结构化摘要：

在当今生活压力日益增大、竞争日益激烈的世界中，勤奋工作被许多社会视为一项重要价值观。在此背景下，咖啡因消费已成为由过度工作或超负荷工作驱动的消费行为中的突出表现，可以预期，工作狂会出于提高注意力与工作表现等动机，消费更多含咖啡因的产品（如咖啡）。然而，关于工作狂倾向与咖啡因消费及成瘾之间关系的实证研究尚显不足。另一方面，鉴于咖啡因已被证实具有心理效应，预计其消费行为会反映在消费决策中。然而，咖啡因消费对购物决策的影响尚未得到充分关注。简而言之，探讨工作狂倾向对咖啡因消费的潜在影响，并进而考察其对冲动购买的影响，已被确定为本研究的主要目标。

尽管现有研究结果有限，但可以断言，工作狂倾向可能会影响咖啡因成瘾。例如，Kun等人（2025）的研究发现，工作成瘾者吸烟量更大，摄入更多能量饮料等兴奋剂类产品，且表现出更多心理病理症状。同样，Özsoy等人（2025）的研究发现，工作成瘾与咖啡因成瘾呈正相关。此外，Salanova等人（2016）的研究发现，工作成瘾者摄入更多的咖啡因和酒精。除此之外，工作狂倾向还可能影响冲动购物。事实上，那些因持续处于工作状态而面临问题、无法为自己和家人投入足够时间的工作狂，可能会通过更多冲动购物来作为补偿性消费，以弥补这种生活方式带来的缺失。此外，有限的研究结果表明，工作狂倾向会影响强迫行为和冲动性。例如，Adreassen等人（2016）的实地研究确定，工作狂倾向与注意力缺陷/多动障碍和囤积症等问题有关。Rachubińska等人（2024）的研究发现，工作狂倾向与强迫性购买有关。除此之外，咖啡因摄入也可能影响冲动购买。就此而言，Biswas等人（2023）发现，购物前饮用含咖啡因饮料会增加冲动性，表现为购买更多商品并花费更多金钱。在Amlung等人（2013）的研究中，发现饮用含咖啡因酒精饮料的频率与冲动性决策、缺乏事前规划、感官寻求以及积极紧迫感等因素呈正相关。同样，Grant & Chamberlain（2018）的研究也发现，较高的咖啡因摄入量与某些任务中的冲动性增强相关。Giles等人（2017）的研究确定，习惯性高咖啡因摄入者表现出更强的运动冲动性。

在本研究范围内，受时间和资源限制，在土耳其以自愿参与的方式开展了面对面调查。通过便利抽样法从416名参与者中收集了数据。通过考察偏度和峰度水平来评估数据分布的正态性。对测量工具进行了确认性因子分析，并计算了拟合优度值。采用结构方程模型对假设进行检验，并计算了变量之间的直接效应、总效应和间接效应（中介效应）。

根据结构方程模型的结果，工作狂症的一个子维度——过度工作——对咖啡因摄入量的影响为正且显著（β=0.464；p=0.019），而另一个维度——强迫性工作——对咖啡因摄入量的影响则不显著（p=0.230）。此外，过度工作对冲动购买的影响不显著（p=0.541），强迫性工作对冲动购买的影响同样不显著（p=0.902）。此外，咖啡因摄入量对冲动购买的影响呈显著正相关（β=0.256； P<0.001），且咖啡因摄入量对过度工作对冲动购买的积极影响起中介作用（β =0.119；P=0.018）。

由此可知，过度工作的员工往往摄入更多的咖啡因。此外，研究还表明，工作狂倾向中的“过度工作”维度会间接影响冲动购买。换言之，因过度工作导致的咖啡因摄入量增加，会促使冲动购买行为增加。除此之外，研究还表明咖啡因成瘾会对冲动购买产生积极影响。在管理与组织科学领域，该研究表明，企业在鼓励员工养成健康行为时，不仅应考虑工作负荷，还应关注咖啡因等兴奋剂产品的无节制消费。另一方面，从市场营销的角度来看，研究结果为免费或低价提供咖啡等促销活动可能产生的影响提供了洞见。在未来的研究中，可通过定性研究进一步丰富关于工作狂、咖啡因摄入水平与冲动购买行为之间关系的发现；可针对能量饮料或兴奋剂类药物等不同物质，考察变量之间的关系；并可阐明购物或行业动态如何影响这些关系。因此，本研究揭示了工作狂不仅是一个职业问题，它还会通过咖啡因成瘾导致对支出的控制力减弱。

Структурированное резюме:

В современном мире, где жизнь становится всё более требовательной и конкурентной, трудолюбие считается важной ценностью во многих обществах. В связи с этим потребление кофеина занимает лидирующие позиции среди видов потребления, обусловленных чрезмерной или избыточной работой, и можно предположить, что трудоголики потребляют больше кофеиносодержащих продуктов, таких как кофе, руководствуясь мотивами повышения внимания и работоспособности. Однако данные о взаимосвязи между трудоголизмом, потреблением кофеина и зависимостью от него весьма ограничены. С другой стороны, можно предположить, что потребление кофеина, которое, как было показано, оказывает психологическое воздействие, может находить отражение в потребительских решениях. Однако влияние потребления кофеина на решения о покупках не получило достаточного внимания. Одним словом, изучение возможного влияния трудоголизма на потребление кофеина и, соответственно, на импульсивные покупки было определено в качестве основной цели данного исследования.

Хотя данные по этому вопросу ограничены, можно утверждать, что трудоголизм может влиять на зависимость от кофеина. Например, в исследовании Куна и др. (2025) было установлено, что работники с зависимостью от работы курили больше, потребляли больше стимулирующих продуктов, таких как энергетические напитки, и демонстрировали больше психопатологических симптомов. Аналогичным образом, в исследовании Озсоя и др. (2025) было обнаружено, что зависимость от работы положительно коррелирует с кофейной зависимостью. Кроме того, в исследовании Салановой и др. (2016) было установлено, что трудоголики потребляют больше кофеина и алкоголя. Помимо этого, трудоголизм может также влиять на импульсивные покупки. Действительно, трудоголики, испытывающие проблемы из-за постоянной привязанности к работе и неспособные уделять достаточно времени себе и своим семьям, могут чаще совершать импульсивные покупки в качестве компенсаторного потребления, чтобы восполнить пробелы, возникающие в результате такого образа жизни. Кроме того, имеются отдельные данные, указывающие на то, что трудоголизм влияет на обсессивно-компульсивное поведение и импульсивность. Например, полевое исследование Адреассена и др. (2016) показало, что трудоголизм связан с такими проблемами, как синдром дефицита внимания и гиперактивности, а также накопительство. Исследование Рахубинской и др. (2024) выявило, что трудоголизм связан с компульсивными покупками. Помимо этого, потребление кофеина также может влиять на импульсивные покупки. В этой связи Бисвас и др. (2023) обнаружили, что употребление кофеиносодержащих напитков перед походом за покупками повышает импульсивность, выражающуюся в приобретении большего количества товаров и трате большей суммы денег. В исследовании Амлунга и др. (2013) было установлено, что частота употребления кофеиносодержащих алкогольных напитков положительно коррелирует с такими факторами, как импульсивное принятие решений, отсутствие предварительного планирования, сенсорный поиск и позитивная срочность. Аналогичным образом, в исследовании Гранта и Чемберлена (2018) также было установлено, что более высокое потребление кофеина ассоциировалось с большей импульсивностью при выполнении определенных задач. В исследовании Джайлса и др. (2017) было установлено, что люди, привычно потребляющие большое количество кофеина, демонстрировали более выраженную моторную импульсивность.

В рамках данного исследования, в связи с ограниченностью времени и ресурсов, в Турции был проведен очный опрос на добровольной основе. Данные были собраны у 416 участников с использованием метода удобной выборки. Нормальность распределения данных оценивалась путем анализа уровней асимметрии и эксцесса. К инструментам измерения был применен подтверждающий факторный анализ, и были рассчитаны показатели качества подгонки. Для проверки гипотез использовалась модель структурных уравнений. Были рассчитаны прямые, общие и косвенные эффекты (эффекты посредничества) между переменными.

Согласно результатам модели структурных уравнений, влияние чрезмерной трудовой нагрузки, одного из подразмеров трудоголизма, на потребление кофеина является положительным и значимым (β=0,464; p=0,019), в то время как влияние компульсивной трудовой нагрузки, другого измерения, на потребление кофеина не является значимым (p=0,230). Кроме того, влияние чрезмерной занятости на импульсивные покупки не является значимым (p = 0,541), а влияние компульсивной работы на импульсивные покупки также не является значимым (p = 0,902). Более того, влияние потребления кофеина на импульсивные покупки является положительным и значимым (β = 0,256; P < 0,001), а потребление кофеина опосредует положительное влияние переработок на импульсивные покупки (β = 0,119; P = 0,018).

В результате можно сделать вывод, что перегруженные работой сотрудники, как правило, потребляют больше кофеина. Кроме того, видно, что аспект трудоголизма, связанный с переработками, косвенно влияет на импульсивные покупки. Другими словами, увеличение потребления кофеина, вызванное переработками, способствует росту числа импульсивных покупок. Помимо этого, было продемонстрировано, что зависимость от кофеина положительно влияет на импульсивные покупки. В контексте менеджмента и организационных наук результаты исследования указывают на то, что предприятиям следует учитывать не только рабочую нагрузку, но и неконтролируемое потребление стимулирующих веществ, таких как кофеин, при поощрении здорового поведения сотрудников. С другой стороны, с точки зрения маркетинга результаты исследования дают представление о потенциальном эффекте мер по стимулированию продаж, таких как предложение кофе бесплатно или по низкой цене. В будущих исследованиях выводы, касающиеся взаимосвязей между трудоголизмом, уровнем потребления кофеина и импульсивным покупательским поведением, могут быть обогащены за счет качественных исследований; взаимосвязи между переменными можно изучить с точки зрения различных веществ, таких как энергетические напитки или стимулирующие лекарственные препараты; а также можно выяснить, как динамика покупок или динамика отдельных секторов влияют на эти взаимосвязи. В результате данное исследование показывает, что трудоголизм — это не просто профессиональная проблема; он также влияет на снижение контроля над расходами через зависимость от кофеина.

संरचित सारांश:

आज की दुनिया में, जहाँ जीवन दिन-ब-दिन अधिक माँगपूर्ण और प्रतिस्पर्धी होता जा रहा है, कड़ी मेहनत को कई समाजों में एक महत्वपूर्ण मूल्य माना जाता है। इस संदर्भ में, अत्यधिक काम या ओवरवर्क से प्रेरित उपभोग में कैफीन का सेवन सबसे आगे है और यह अपेक्षित है कि वर्कहोलिक्स ध्यान और प्रदर्शन बढ़ाने जैसी प्रेरणाओं के साथ अधिक कैफीनयुक्त उत्पाद जैसे कॉफी का सेवन करेंगे। हालाँकि, वर्कहोलिज़्म और कैफीन के सेवन तथा लत के बीच संबंध पर निष्कर्ष सीमित हैं। दूसरी ओर, यह अपेक्षित है कि कैफीन का सेवन, जिसके मनोवैज्ञानिक प्रभाव देखे गए हैं, उपभोग निर्णयों में परिलक्षित हो सकता है। हालांकि, खरीदारी निर्णयों पर कैफीन सेवन के प्रभाव को पर्याप्त ध्यान नहीं मिला है। संक्षेप में, वर्कहोलिज़्म के कैफीन सेवन पर और इस माध्यम से आवेगपूर्ण खरीदारी पर संभावित प्रभावों की जांच करना इस शोध का प्राथमिक उद्देश्य निर्धारित किया गया है।

हालांकि निष्कर्ष सीमित हैं, यह कहा जा सकता है कि वर्कहोलिज़्म कैफीन की लत को प्रभावित कर सकता है।

उदाहरण के लिए, कुन एट अल. (2025) के अध्ययन में पाया गया कि व्यसनी श्रमिकों ने अधिक धूम्रपान किया, ऊर्जा पेय जैसे अधिक उत्तेजक उत्पादों का सेवन किया, और अधिक मनोवैज्ञानिक लक्षण प्रदर्शित किए। इसी तरह, ओज़सोय एट अल. (2025) के अध्ययन में पाया गया कि कार्य व्यसन का कैफीन व्यसन से सकारात्मक संबंध था। इसके अलावा, सालानोवा एट अल. (2016) के अध्ययन में पाया गया कि कार्य-व्यसनी लोग अधिक कैफीन और शराब का सेवन करते हैं। इनके अलावा, वर्काहोलिज़्म आवेग में खरीदारी को भी प्रभावित कर सकता है। वास्तव में, वर्काहोलिक्स जो अपने काम से लगातार जुड़े रहने के कारण समस्याओं का अनुभव करते हैं और जो स्वयं और अपने परिवारों के लिए पर्याप्त समय नहीं दे पाते हैं, वे इस जीवनशैली से उत्पन्न होने वाली कमियों की भरपाई के लिए एक मुआवज़े वाली खपत के रूप में अधिक आवेग में खरीदारी कर सकते हैं। इसके अलावा, सीमित निष्कर्षों से यह संकेत मिला है कि वर्काहोलिज़्म जुनूनी व्यवहार और आवेग को प्रभावित करता है। उदाहरण के लिए, एड्रियासेन एट अल. (2016) के क्षेत्र अनुसंधान से पता चला कि वर्कहोलिज़्म ध्यान अभाव/अधिक सक्रियता विकार और जमाखोरी जैसी समस्याओं से जुड़ा है। राचुबिन्स्का एट अल. (2024) के शोध में पाया गया कि वर्कहोलिज़्म बाध्यकारी खरीद से जुड़ा है। इनके अलावा, कैफीन का सेवन भी आवेगपूर्ण खरीद को प्रभावित कर सकता है। इस संबंध में, बिस्वास एट अल. (2023) ने पाया कि खरीदारी से पहले कैफीन युक्त पेय पदार्थों का सेवन करने से अधिक उत्पाद खरीदने और अधिक पैसा खर्च करने के मामले में आवेगशीलता बढ़ जाती है। अम्लंग एट अल. (2013) के अध्ययन में यह निर्धारित किया गया कि कैफीन युक्त अल्कोहलिक पेय पदार्थों का सेवन करने की आवृत्ति आवेगपूर्ण निर्णय लेने, पूर्व नियोजन की कमी, संवेदी खोज, और सकारात्मक तात्कालिकता जैसे कारकों से सकारात्मक रूप से संबंधित थी।

इसी तरह, ग्रांट और चेंबरलेन (2018) के अध्ययन में यह भी पाया गया कि अधिक कैफीन का सेवन कुछ कार्यों में अधिक आवेगशीलता से जुड़ा था। गाइल्स एट अल. (2017) के अध्ययन में यह निर्धारित किया गया कि आदतन अधिक कैफीन का सेवन करने वालों में अधिक मोटर आवेगशीलता देखी गई।

अनुसंधान के दायरे में, समय और संसाधनों की कमी के कारण, तुर्की में स्वैच्छिक आधार पर एक आमने-सामने का सर्वेक्षण किया गया।

सुविधा नमूना विधि का उपयोग करके 416 प्रतिभागियों से डेटा एकत्र किया गया। डेटा वितरण की सामान्यता का मूल्यांकन स्किउनेस और कर्टोसिस स्तरों की जांच करके किया गया। मापन उपकरणों के लिए पुष्टिकारी कारक विश्लेषण लागू किया गया, और गुडनेस-ऑफ-फिट मानों की गणना की गई। परिकल्पनाओं का परीक्षण करने के लिए एक संरचनात्मक समीकरण मॉडल का उपयोग किया गया। चरों के बीच प्रत्यक्ष, कुल और अप्रत्यक्ष प्रभाव (मध्यस्थता प्रभाव) की गणना की गई।

संरचनात्मक समीकरण मॉडल के परिणामों के अनुसार, अत्यधिक काम का प्रभाव, जो वर्कहोलिज़्म के उप-आयामों में से एक है, कैफीन की खपत पर सकारात्मक और महत्वपूर्ण है (β=0.464; p=0.019), जबकि जुनूनी काम का प्रभाव, जो एक अन्य आयाम है, कैफीन की खपत पर महत्वहीन है (p=0.230)। इसके अलावा, अत्यधिक काम का आवेगपूर्ण खरीद पर प्रभाव महत्वपूर्ण नहीं है (p=0.541), और जुनूनी काम का आवेगपूर्ण खरीद पर प्रभाव भी महत्वपूर्ण नहीं है (p=0.902)। इसके अलावा, कैफीन की खपत का आवेगपूर्ण खरीद पर प्रभाव सकारात्मक रूप से महत्वपूर्ण है (β =0.256;

P<0.001), और कैफीन की खपत ओवरवर्किंग के इम्पल्स बाइंग पर सकारात्मक प्रभाव को मध्यस्थता करती है (β =0.119; P=0.018)।

परिणामस्वरूप, यह समझा जाता है कि अधिक काम करने वाले कर्मचारी अधिक कैफीन का सेवन करते हैं। इसके अतिरिक्त, यह देखा गया है कि वर्कहोलिज़्म के ओवरवर्किंग आयाम का अप्रत्यक्ष रूप से इम्पल्स बाइंग पर प्रभाव पड़ता है। दूसरे शब्दों में, ओवरवर्क के परिणामस्वरूप बढ़ी हुई कैफीन की खपत इम्पल्स खरीदारी में वृद्धि को प्रभावित करती है।

इनके अतिरिक्त, यह प्रदर्शित किया गया है कि कैफीन की लत आवेगपूर्ण खरीदारी को सकारात्मक रूप से प्रभावित करती है। प्रबंधन और संगठन विज्ञान के संदर्भ में, यह शोध सुझाव देता है कि व्यवसायों को स्वस्थ कर्मचारी व्यवहार को प्रोत्साहित करते समय न केवल कार्यभार पर, बल्कि कैफीन जैसे उत्तेजक उत्पादों की अनियंत्रित खपत पर भी विचार करना चाहिए। दूसरी ओर, विपणन के दृष्टिकोण से, शोध निष्कर्ष बिक्री संवर्धन प्रयासों जैसे कि मुफ्त में या कम कीमत पर कॉफी प्रदान करने के संभावित प्रभावों पर अंतर्दृष्टि प्रदान करते हैं। भविष्य के शोध में, वर्काहोलिज़्म, कैफीन की खपत के स्तर और आवेगपूर्ण खरीदारी के व्यवहार के बीच संबंधों के बारे में निष्कर्षों को गुणात्मक अध्ययनों के माध्यम से समृद्ध किया जा सकता है; चरों के बीच संबंधों की जांच ऊर्जा पेय या उत्तेजक दवाओं जैसे विभिन्न पदार्थों के संदर्भ में की जा सकती है; और खरीदारी या क्षेत्रीय गतिशीलता इन संबंधों को कैसे प्रभावित करती है, इस पर प्रकाश डाला जा सकता है। परिणामस्वरूप, यह शोध दर्शाता है कि वर्काहोलिज़्म केवल एक पेशेवर मुद्दा नहीं है; इसका कैफीन की लत के माध्यम से खर्च पर नियंत्रण कम करने पर भी प्रभाव पड़ता है।